A Secretaria de Estado da Educação (Sedu) está finalizando o processo de contratação da empresa que irá realizar o concurso público para preenchimento de 1.178 vagas para professor. A previsão é que o edital seja publicado no dia 15 de outubro.
As vagas são para 76 municípios capixabas e serão distribuídas por disciplina: Arte (41 vagas), Biologia/Ciências (72 vagas), Educação Física (30 vagas), Filosofia (14 vagas), Física (73 vagas), Geografia (87 vagas), História (39 vagas), Língua Inglesa (67 vagas), Matemática (455 vagas), Língua Portuguesa (218 vagas), Química (59 vagas), Sociologia (23 vagas).
A empresa organizadora do concurso é a Fundação Carlos Chagas (FCC). As inscrições para o concurso serão abertas de 15 a 30 de outubro, no site da instituição www.concursosfcc.com.br.
“Realizar um concurso na Educação é uma tarefa trabalhosa, mas muito importante para melhorar a qualidade do ensino na rede pública estadual. O objetivo é que seja realizado, anualmente, concurso para professores. Queremos fazer quatro concursos nessa gestão, para acelerar a recomposição do quadro efetivo estadual, atraindo os melhores profissionais para a nossa rede. A estratégia é que o concurso seja realizado neste ano e os professores comecem a atuar no início do ano letivo de 2016”, destaca o secretário.
Com o novo concurso, as vagas atualmente ocupadas por professores com contratos de designação temporária serão substituídas por efetivos. Os salários dos professores da rede estadual podem variar entre R$ 1.982,55 para docentes com licenciatura plena e R$ 3.554,92 para os com doutorado, por 25 horas semanais.
As vagas distribuídas por município são: Afonso Cláudio (08 vagas); Água Doce do Norte (13 vagas); Águia Branca (01 vaga); Alegre (18 vagas); Alfredo Chaves (02 vagas); Alto Rio Novo (07 vagas); Anchieta (07 vagas); Aracruz (37 vagas); Atílio Vivácqua (01 vaga); Baixo Guandu (06 vagas); Barra de São Francisco (20 vagas); Boa Esperança (05 vagas); Brejetuba (14 vagas); Cachoeiro de Itapemirim (40 vagas); Cariacica (140 vagas); Castelo (07 vagas); Colatina (38 vagas); Conceição da Barra (16 vagas); Conceição do Castelo (04 vagas); Divino de São Lourenco (01 vaga); Domingos Martins (15 vagas); Dores do Rio Preto (03 vagas); Ecoporanga (41vagas); Fundão (08 vagas); Governador Lindenberg (07 vagas); Guaçuí (06 vagas); Guarapari (26 vagas); Ibatiba (06 vagas); Ibiraçu (07 vagas); Ibitirama (01 vaga); Iconha (06 vagas); Irupi (10 vagas); Itaguaçu (06 vagas); Itapemirim (20 vagas); Itarana (10 vagas); Iúna (03 vagas); Jaguaré (11 vagas); Jerônimo Monteiro (05 vagas); João Neiva (01 vaga); Laranja da Terra (08 vagas); Linhares (61 vagas); Mantenópolis (13 vagas); Marataízes (05 vagas); Marechal Floriano (04 vagas); Marilândia (05 vagas); Mimoso do Sul (04 vagas); Montanha (07 vagas); Mucurici (03 vagas); Muniz Freire (05 vagas); Muqui (06 vagas); Nova Venécia (10 vagas); Pancas (22 vagas); Pedro Canário (28 vagas); Pinheiros (08 vagas); Piúma (05 vagas); Ponto Belo (07 vagas); Presidente Kennedy (09 vagas); Rio Bananal (06 vagas); Rio Novo do Sul (04 vagas); Santa Leopoldina (04 vagas); Santa Maria De Jetibá (14 vagas); Santa Teresa (07 vagas); São Domingos do Norte (09 vagas); São Gabriel da Palha (10 vagas); São José do Calçado (03 vagas); São Mateus (31 vagas); São Roque do Canãa (09 vagas); Serra (130 vagas); Sooretama (17 vagas); Vargem Alta (11 vagas); Venda Nova do Imigrante (08 vagas); Viana (34 vagas); Vila Pavão (01 vaga); Vila Valério (06 vagas); Vila Velha (50 vagas) e Vitória (30 vagas).
FOTO: Divulgação / Sedu
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